坚持以党建工作为引领，筑牢基层医院文化根基---雍 蕾

坚持以党建工作为引领，筑牢基层医院文化根基

高 峰

  党的二十届四中全会提出以社会主义核心价值观引领文化建设，发挥文化养心志、育情操的作用，涵养全民族昂扬奋发的精神气质，用好红色资源，加强青少年理想信念教育。文化自信是民族自信的基础，一个民族的文化是其灵魂和根基，只有对自己的文化有自信，才能坚定自己的民族自信。基层医院作为医疗卫生服务体系的"神经末梢"，其文化建设直接关系到医疗服务质量、医患关系和群众就医获得感。随着医药卫生体制改革向纵深推进，基层医院面临资源配置不足、人才流失严重、服务能力薄弱等多重挑战。在此背景下，如何坚持以党建工作为引领，将党的政治优势、组织优势转化为推动医院高质量发展的内生动力，不断筑牢基层医院文化建设的根基，是我们必须认真研究，着力加以解决的问题。

  一、坚持以党建工作为引领，加强基层医院文化建设的重要意义

  基层医院文化建设是践行"以人民健康为中心"发展思想的内在要求。党的二十大报告明确提出"把保障人民健康放在优先发展的战略位置"，基层医院作为健康中国战略的"最后一公里"，其文化建设必须体现党的宗旨意识和群众路线，以“党员先锋岗”“志愿服务队”等载体，形成"党建+业务"双促双融的工作格局。将"敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆"的职业精神融入医院文化，引导医务人员树立正确的价值追求，在偏远地区、艰苦环境中坚守岗位，为群众提供有温度的医疗服务。

  二、坚持以党建工作为引领，加强基层医院文化建设面临的困境

  目前部分基层医院党组织和管理者对文化建设认识不足，重视不够，将其视为"软任务"，停留在保障基本医疗运营上，忽视了文化对医院可持续发展的深层支撑作用。一是文化载体创新不足，当前基层医院文化活动多停留在标语宣传、节日庆祝等传统形式，缺乏与新媒体技术、群众文化需求的有效结合，对医务工作者的日常点滴宣传不够，职工参与宣传积极性不高、参与度不广。二是人文关怀机制不完善，受政策调整和工作压力影响，基层医院医务人员普遍存在职业倦怠问题，患者就医体验有待提升，医院缺乏完善的人文关怀机制，不能有效保障医务人员合法权益，医患沟通的长效机制还不健全，影响了医院文化的凝聚力和向心力。

  三、坚持以党建工作为引领，加强基层医院文化建设的实践路径

  坚持把政治建设摆在首位，以思想引领筑牢文化建设的政治根基。强化基层党建工作，通过"三会一课"、主题党日等载体，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和关于卫生健康工作的重要论述，引导医务人员增强对职业的认同感和归宿感。一是将党的意识形态融入业务发展，通过身边的榜样树立正面典型。以党建+健康服务基层行等案例实践，形成基层医院的文化品牌，提升群众对医院信任度和影响力。二是通过图文并茂的形式展示党史故事与医院发展史，将党性教育与职业精神培育融入日常。三是组建"党员志愿服务队"，开展下乡义诊、健康宣教等志愿服务活动，让医务人员在服务群众中践行初心使命。四是在宣传形式上，运用短视频、直播等新媒体技术，宣传医院新业务新技术，增强文化传播的感染力和覆盖面。五是建立党员及医务人员关爱机制，开展心理健康疏导、职业发展规划等保障措施，缓解职工工作压力。六是发挥党员先锋模范作用，推行"感动服务"行动，从优化就医流程、改善就医环境、提供便民服务等细节入手，让患者感受到温暖与尊重，构建互信互助的医患关系。

  总之，坚持以党建工作为引领，筑牢基层医院文化建设根基，是新时代加强公立医院党的建设的必然要求，也是推动基层医疗事业高质量发展的重要保障。基层医院党组织要切实发挥领导核心作用，将党建工作与文化建设深度融合，通过强化思想引领、完善人文关怀、深化品牌创建，不断提升医院文化建设水平，为守护人民群众健康提供强大的精神动力和文化支撑。只有这样，才能让党的旗帜飘扬在基层医疗一线，让优质医疗服务更加公平、可及。

（作者为林区人民医院党总支书记）